Складочном капитале

Уставный фонд и уставный капитал: общие и отличительные черты

Терещенко В.С., Федорова А.А.

Формирование и функционирование предприятия любой организационной формы предпринимательской деятельности начинается с формирования уставного фонда. Он является важным источником образования финансовых ресурсов, которые необходимы для нормального функционирования предприятия. Одним из важнейших показателей, позволяющий получить представление о размерах и финансовом состоянии экономических субъектов является уставной капитал.

Понятия «капитал» и «фонд» нашли широкое применение, но эти определения являются тождественными, поэтому многие отечественные и зарубежные ученые пытались найти подходы к более четкому трактовку данных терминов и выделению общих и отличительных черт между ними. Общие вопросы формирования уставного капитала отражены в ряде публикаций С.С. Алексеева, М.И. Брагинского, О.М. Олейник, Е.А. Суханова, В.А. Тархова, Л.Е. Федоткиной, Л.В. Щенниковой и других.

Целью данной работы является выявление природы происхождения определений «фонд» и «капитал», рассмотрение существующих толкований данных понятий и выделение общих черт и отличий между ними, так как они являются определяющими факторами создания и функционировании любого хозяйствующего субъекта.

“Фонд (от лат. – fundus) означает “грунт”, поэтому данное понятие можно рассматривать как основу, на которой возрастает актив хозяйства” ( А. П. Карнеев).

Фонд — собственное имущество предприятия, наделенное потенциальной продуктивной энергией, которое, тем не менее, не берет непосредственного участия в кругообороте средств. М.А. Кипарисов определял понятие “фонд”, как: 1) реальное поступление средств на предприятие путем распределения части прибыли, или за счет особых взносов, которые превышают размер уставного капитала; 2) целевое назначение запаса, т.к. путем формирования фондов предприятия удовлетворяли социальные потребности своих работников и имели возможность направлять значительные объемы средств на расширение производства и удовлетворение разных нужд.

Уставный фонд — это выделенные или привлеченные предприятием финансовые ресурсы в виде денежных средств, имущества, других материальных ценностей, нематериальных активов, ценных бумаг, которые закреплены за предприятием на правах собственности и полного хозяйственного владения.

Размер уставного фонда предприятия характеризует первоначальную сумму собственного капитала, необходимую для создания предприятия и определяет масштабы его производственно-хозяйственной деятельности. Источниками формирования в зависимости от организационно-правовых форм хозяйствования могут быть:

¾ акционерный капитал;

¾ паевые (долевые) взносы учредителей (участников);

¾ бюджетные средства.

В процессе хозяйственной деятельности величина уставного фонда может изменяться. Источниками дополнительных денежных средств предприятия, необходимых для увеличения объема производства и продажи продукции (товаров, работ, услуг) могут выступать: средства, полученные от дополнительного выпуска ценных бумаг; полученные от увеличения сумм взносов участников (учредителей) предприятия в уставный фонд; средства других предприятий, перераспределенные в пределах отраслевых финансовых ресурсов; кредитные средства, привлеченные на краткосрочной и долгосрочной основе; средства, выделенные из государственного бюджета.

Можно выделить два основных фонда, которые формируются из средств уставного фонда: фонд основных средств и нематериальных активов (источник создания и приобретения строений, машин, лицензий, патентов и др.) и фонд оборотных средств, необходимый для создания производственных запасов (сырья, материалов, топлива, запасных частей и т. д.), переходящих остатков незавершенного производства, расходов будущих периодов, остатков готовой продукции.

Уставный капитал – это стартовый капитал, необходимый предприятию для осуществления финансово-хозяйственной деятельности с целью получения прибыли. Можно выделить три основные функции, которые выполняет уставный капитал хозяйственного общества:

¾ имущественная основа деятельности общества (первоначальный (стартовый) капитал);

¾ позволяет определить долю (процент) участия учредителя (акционера, участника) в обществе, поскольку ей соответствует количество голосов участника на общем собрании и размер его дохода (дивиденда);

Уставный капитал является суммой взносов, которые учредители передают в полное хозяйственное ведение (владение, использование, распоряжение) при создании предприятия в виде денежных средств или имущества. Поэтому он формируется у хозяйственных обществ: акционерных обществ, обществ с ограниченной ответственностью. Величина капитала может меняться в зависимости от ряда факторов — интенсивности поступления средств от собственников предприятия, от получения прибыли или убытков (от результатов деятельности предприятия), изменения стоимости активов в результате действия объективных процессов, происходящих как внутри, так и вне сферы деятельности предприятия, — в политике, экономике, социальной жизни.

Рассмотрев экономическую сущность и особенности формирования уставного капитала и уставного фонда, можно выделить их общие и отличительные черты.

Для фондов и капитала общей чертой М.А. Кипарисов считал их формирование путем фактического увеличения средств предприятия . Также они могут быть использованы в виде источников дополнительных средств на предприятии (табл.1).

Таблица 1

Общие черты понятий уставный фонд и уставный капитал

Признак

УФ

УК

Порядок и источник формирования

зависят от организационной – правовой формы и целей создания предприятия

Область фиксирования размера фонда

В Уставе предприятия и других учредительных документах

Рассмотрим их отрицательные черты:

¾ главным отличием фонда от капитала считаем его непостоянство и то, что сокращение при изъятии средств не происходит. Это объясняется тем, что фонды используются на определенные цели. Капитал является постоянным

¾ если фонд — собственное имущество предприятия, которое не берет непосредственного участия в кругообороте средств, то капитал, в свою очередь, репрезентирует продуктивно используемое в хозяйственной деятельности имущество.

¾ фонд — активная категория, т.к. определенная часть активных средств выражается в хозяйственных ценностях. Капитал, представляющий собой источник образования активов, отражается в пассиве.

Учитывая трактовку рассматриваемых понятий и вышеизложенные отличительные черты, можно формализировать результаты проведенного сравнительного анализа отличительных признаков понятий «фонд» и «капитал» в виде табл.2.

Таблица 2

Сравнительный анализ понятий уставный фонд и уставный капитал

УФ

УК

Сущность

это имущество в виде финансовых ресурсов, материальных ценностей, нематериальных активов, ценных бумаг

стартовый капитал

Признак возникновения

как из внешних (привлеченных), так и из внутренних (собственных) источников

средства, вложенные в предприятие извне

Функции

1) гарантийная;

2) имущественная

1) имущественная основа деятельности предприятия;

2) определение доли участия учредителя в обществе;

3) гарантирующая выполнение обязательств общества перед 3-ми лицами

Признак продолжительности принятия участия в хозяйственном процессе

непродолжительное время

продолжительное время

Выводы: Таким образом, уставный капитал является стартовым для предприятия. Он представляет собой средства, вложенные собственниками предприятия, которые используются для осуществления финансово-хозяйственной деятельности с целью получения прибыли.

Уставный фонд – это имущество, закрепленное за предприятием собственником для осуществления предпринимательской деятельности.

Он является совокупностью не только финансовых ресурсов, но и имущества, других материальных ценностей, нематериальных активов, ценных бумаг, которые закреплены за предприятием на правах собственности и полного хозяйственного владения.

Литература

1.Ануфриев, В.Е. Учет капитала предприятия . – Электрон. текстовые данные (32 635 байт). – Режим доступа:

4.Вейцман, Н.Р. Балансы и прибыли/ Н.Р. Вейцман // Бухгалтерский учет. – 1958. – № 9. – С. 65

5.Чижевська, Л.В. Бухгалтерський баланс: проблеми теорії і практики / . Л.В. Чижевська – Житомир: ЖІТІ, 1998. – 408 с.

6. Яремко, І.Й. Економічні категорії в методології обліку / : монографія. / I.Й. Яремко – Львів: Каменяр, 2002. – 192 с.

7. Карнеев, А.П. Баланс в марксистском освещении // Счетоводство. – 1927. – № 5. – С. 377

8. Кипарисов, Н.А. Фонды и резервы / Н.А. Кипарисов // Счетоводство. – 1926. – № 3. – С. 267

Что представляет собой производственный кооператив

Термин «кооператив» у большинства людей ассоциируется с лихими девяностыми. Как раз в то время зарождалась предпринимательская деятельность. Наиболее распространенным способом ведения бизнеса являлось создание кооператива. Однако эта форма существует и по сей день.

Что такое производственный кооператив

Производственный кооператив (ПК, альтернативное наименование – артель) представляет собой объединение участников на добровольной основе для ведения производственной, торговой или прочей деятельности. Как правило, каждая сторона вносит паевой взнос. Альтернативой физическому взносу является труд на благо объединения. Участниками могут являться как ФЛ, так и ЮЛ. В последнем случае участие ЮЛ нужно зафиксировать в учредительной документации.

Нормативная база

Существует ФЗ «О производственных кооперативах» от 08.05.1996 N 41. Он регулирует следующие аспекты:

  • Образование ПК.
  • Деятельность.
  • Завершение работы.

Закон регулирует артели, занимающиеся такой деятельностью, как:

  1. Производство продукции.
  2. Реализация.
  3. Строительство объектов.
  4. Различные услуги.
  5. Добыча полезных ископаемых.
  6. Работа со вторичным сырьем.
  7. Маркетинг, медицинские услуги и прочее.

Нормативные акты, регламентирующие деятельность, зависят от того, чем именно занимается кооператив. К примеру, деятельность сельскохозяйственных образований регулируется ФЗ №198 от 27.12.2005 г.

Нормы, касающиеся производственных кооперативов, содержатся в ГК РФ. Общие положения можно найти в статьях 106.1-106.6. Определение производственного кооператива указано в пункте 1 статьи 50 ГК РФ. Это коммерческое объединение, основная цель деятельности которого — получение прибыли. Более подробные указания содержатся в ФЗ №41.

К СВЕДЕНИЮ! Рассматриваемая форма отличается от потребительских кооперативов. Последние являются некоммерческими объединениями.

Основные признаки

Производственные признаки отвечают следующим признакам:

  1. Вступление на добровольных началах.
  2. Каждый участник имеет право на часть объединения.
  3. Каждый участник наделен правом голоса на собрании, что позволяет принимать участие в принятии решений касательно кооператива.
  4. Кооператив образуется для конкретной деятельности.
  5. Каждый из участников должен внести вклад или в материальной форме, или в форме личного участия.

Если объединение не соответствует перечисленным признакам, оно не может считаться производственным кооперативом.

Преимущества и недостатки

Производственный кооператив отличается следующими преимуществами:

  1. Распределение прибыли между участниками в зависимости от их вклада в объединение. Аналогичным способом активы распределяются после ликвидации артели. Этот подход мотивирует участников к совершенствованию, увеличению трудового вклада.
  2. В артель может вступать любое количество участников. Ограничения отсутствуют.
  3. Участники наделяются равными правами. Каждая сторона обладает равными полномочиями по управлению объединением.
  4. Каждый участник имеет право на продажу своей доли. То есть свою долю можно легко конвертировать в денежные средства.
  5. Быстрое достижение поставленных целей за счет объединения ресурсов всех участников.

Артель характеризуется следующими недостатками:

  1. Если у кооператива возникнет большая задолженность, ответственность за нее несут все участники.
  2. За долги лицо отвечает личным имуществом. Ответственность участника ограничивается размером его пая.
  3. Деятельность ведется совместно. За неправильные решения, принятые другими лицами, придется нести ответственность всем участникам.

Все преимущества и недостатки производственного кооператива являются относительными. То есть при грамотной организации деятельности артель не будет страдать от характерных минусов. Если же производственный кооператив ведет деятельность неграмотно, можно забыть о характерных преимуществах. Существенные недостатки у артели появляются только тогда, когда образовалась большая задолженность.

Органы управления

В ПК должно входить не меньше пяти участников. Сторонами артели могут быть люди с иностранным гражданством или вовсе без гражданства. Основным органом управления является общее собрание участников. На общем собрании могут быть сформированы исполнительные органы. В их качестве может выступать правление, председатели. Функции исполнительных органов:

  • Управление производственным кооперативом.
  • Принятие решений в рамках своей компетенции.

Ряд ключевых решений исполнительные органы принимать не могут. Это ответственность исключительно участников общего собрания. В любой момент выбранный исполнительный орган может быть лишен своих полномочий.

Участники кооператива

Участники артели несут субсидиарную ответственность. То есть чем больше вклад лица, тем больше прибыли он может получить. Одновременно с этим большой вклад предполагает большую ответственность. К примеру, у артели появилась большая задолженность. Ответственность за нее может возмещаться участниками за счет их личного имущества. Однако пределы ответственности ограничены размером вклада. Если вклад лица большой, он получает большую прибыль. Но при наличии задолженностей придется отвечать по долгам своим имуществом в соответствующих масштабов.

ВАЖНО! Ответственность ЮЛ аналогична ответственности, которую несет ФЛ.

Учредительная документация

Основной документ, на основании которого функционирует артель, – это устав. Все его положения должны соответствовать законодательству. На основании устава создаются приказы и прочие документы, необходимые для ведения деятельности.

Уставной капитал

Минимальный размер уставного капитала объединения нормативными актами не установлен — он определяется самими участниками. Пай вносится как активами, так и денежными средствами. Если участник вносит в объединение имущество на сумму, превышающую 25 000 рублей, предварительно проводится независимая оценка активов.

Главное требование относительно капитала артели – это внесение каждой стороны не менее 10% от своего пая до даты официальной регистрации объединения. До момента регистрации кооператива участники должны решить следующие вопросы:

  1. Размер уставного капитала.
  2. Сбор средств на сумму не менее 10% от установленного размера уставного капитала.

Оставшуюся сумму нужно внести на протяжении года с момента регистрации.

Порядок ликвидации кооператива

Рассмотрим этапы ликвидации артели:

  1. Сбор документов о ликвидации. Организация внеочередного собрания участников, на котором объявляется решение о ликвидации. На этом же собрании формируется план мероприятия, выбираются участники ликвидационной комиссии.
  2. Направление извещения в налоговые органы. После этого вносятся коррективы в Единый государственный реестр.
  3. В местных СМИ публикуются сведения о ликвидации. При этом указывается адрес ликвидационной комиссии, для того чтобы интересующие могли задать вопросы.
  4. Если кредиторы не предъявили претензий, нужно создать промежуточный ликвидационный баланс, который утверждается на собрании.
  5. Формируется акт инвентаризации имущества объединения.
  6. Если объединение не в силах покрыть долги перед кредиторами, имущество артели продается с торгов.
  7. После погашения всех задолженностей формируется окончательный баланс, который нужно утвердить на собрании.
  8. Вносится запись в ЕГРЮЛ о ликвидации.

Прекратить существование объединения можно путем реорганизации.

Налогообложение

Налогообложение кооперативов регулируется законом N 8998-X. Согласно его положениям, налогом облагается прибыль артели, а также личные доходы участников от деятельности объединения. В НК РФ не содержится особых указаний относительно налогообложения кооперативов.

Основные и оборотные средства предприятия

Уставный капитал предприятия.

При учреждении коммерческих организаций учредители заключают учредительный договор и утверждают (за исключением товариществ) устав организации. В этих документах оговариваются важнейшие вопросы и условия совместного ведения бизнеса, не противоречащие законодательству, и определяется размер имущества создаваемой организации за счет взносов учредителей, состав этого имущества и размер вкладов каждого из учредителей.

Имущество, созданное за счет вкладов учредителей при учреждении организации, называется уставным капиталом. Он необходим для обеспечения уставной деятельности в соответствии с учредительными документами. Уставный капитал является первоначальным, исходным капиталом предприятия.

Уставный капитал товарищества (полного или на вере), разделенный на доли (вклады) учредителей (участников), называется складочным капиталом. Муниципальные или государственные унитарные предприятия вместо уставного или складочного капитала формируют уставный фонд, или совокупность выделенных предприятию основных и оборотных средств государством или муниципальным органом

Уставный капитал — сумма средств, необходимая для начала совместной предпринимательской деятельности учредителей, создаваемая за счет их взносов. Уставный капитал определяет минимальный размер имущества организации, гарантирующий интересы его кредиторов, и не может быть меньше законодательно установленной суммы. Законодаьельство России определяет минимальную величину уставного капитала для всех организационно- правовых форм, равную 100-кратному размеру минимальной оплаты труда в месяц, а для акционерных обществ, предприятий с участием иностранного капитала, государственных и муниципальных предприятий — 1000-кратный размер минимальной оплаты труда.

К моменту регистрации коммерческой организации (товарищества, общества) учредители обязаны внести не менее 50% оговоренного в учредительных документах уставного капитала, остальная его часть должна быть внесена в сроки, установленные учредительным договором, но не позднее года с даты регистрации организации. Размер уставного капитала может изменяться лишь на основе решения общего собрания участников организации.

Следует особо выделить акционерные общества. Уставный капитал такого общества разделяется на определенное количество акций. Поэтому уставный капитал акционерного общества именуется акционерным капиталом. Акционерный капитал составляется из номинальной стоимости акций общества, приобретенных его участниками — акционерами, и не может быть менее размера, предусмотренного Законом об акционерных обществах.

Акционерное общество, после полной оплаты уставного капитала, вправе по решению общего собрания акционеров:

— увеличивать акционерный капитал путемувеличения номинальной стоимости акций или дополнительного их выпуска;

— уменьшать акционерный капитал путем уменьшения номинальной стоимости акций либо путем покупки части акций в целях сокращения их общего количества.

Имущественный и денежный капиталы акционерного общества формируются путем продажи акций.

Акция — ценная бумага, свидетельствующая о внесении владельцем определенной суммы денег в акционерный капитала и дающая право на получение ежегодного дохода — дивиденда из прибыли акционерного общества. Акции выпускаются простые и привилегированные, доля последних в устаном капитале не может превышать 25%.

Учредительным договором товариществ и уставом обществ определено, в какой форме вносятся вклады в уставный капитал организации. Действующее законодательство не предъявляет ограничений при формировании уставных капиталов неденежными средствами (имуществом) коммерческих организаций, за исключением кредитных организаций. таким образом, уставный капитал формируется за счет денежных и имущественных взносов. К имущественным взносам относят : сооружения, здания, оборудование, материальные ресурсы и ценности. имущественные права на пользование землей, зданиями, сооружениями, оборудованием и т.п., интеллектуальную собственность, ценные бумаги.

АО ежегодно проводит оценку своих чистых активов. Если по окончании второго и последующих финансовых лет стоимость таких активов окажется меньше уставного капитала, АО обязано объявить и зарегистрировать уменьшение уставного капитала.

Полное товарищество

5/5 (1)

Что такое полное товарищество

Одним из видов хозяйственного товарищества является полное товарищество. Оно характеризуется тем, что его участники несут ответственность за результаты деятельности товарищества не только своими вкладами в него, но и всем имуществом, на которое может быть обращено взыскание.

Первоначально такой вид товарищества пошел от товарищества семейного типа, когда семья несла ответственность за ведение бизнеса и требовала доверия между собственниками предприятия. Сейчас учредить полное товарищество могут юридические, а не физические лица.

Характеристика и признаки

Действующее законодательство, регулирующее деятельность полного товарищества, предусматривает:

  • полная ответственность для товарища наступает вне зависимости от времени вступления в товарищество. То есть те, кто вступил спустя некоторое время после начала регистрации такого товарищества, несут одинаковую ответственность с теми, кто стоял у истоков деятельности полного товарищества;
  • после выхода из состава полного товарищества за вышедшим участником сохраняется ответственность за результаты деятельности товарищества еще на протяжении двух лет;
  • участник полного товарищества не имеет права заниматься аналогичной деятельностью, которую ведет товарищество, так как это будет конкуренцией. При установлении такого факта на такого участника может быть возложена обязанность возместить причиненные убытки, а сам он подлежит исключению из состава участников полного товарищества.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Бесплатная помощь кредитного юриста.

В качестве учредителей полного товарищества могут выступать юридические лица и индивидуальные предприниматели. Физические лица быть участниками такого товарищества не могут.

Основным документом, который регламентирует деятельность товарищества, выступает учредительный договор. Подписать документ должны все участники.

Внимание! Закон предписывает, что в содержание учредительного договора в обязательном порядке должны быть включены следующие пункты:

  • полное и сокращенное название создаваемого товарищества;
  • юридический адрес места регистрации товарищества;
  • порядок осуществления коммерческой деятельности;
  • общая величина взносов всех участников;
  • величина долевого взноса для каждого из участников товарищества;
  • до какого времени следует оплатить учредительный взнос;
  • какие меры ответственности применяются к нарушителю за нарушение учредительного соглашения.

В учредительном договоре прописывается порядок создания юридического лица, определяется порядок проведения общей работы, оговариваются условия по формированию и использованию имущества товарищества, а также условия осуществления коммерческой деятельности.

Учредительным договором определяются условия и порядок распределения предполагаемой прибыли и возможных убытков. В учредительном договоре предельно четко прописывается процедура вступления в товарищество и порядок выхода из него.

Количество, права, обязанности и ответственность участников

Учредители товарищества, которые состоят из коммерческих юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, называются участниками товарищества, а в дальнейшем – полными товарищами.

Полное товарищество может быть создано не менее чем двумя участниками. В учредительном договоре прописываются права и обязанности, а также сумма взносов, которую участники решают вложить в копилку. Это складочный капитал.

Участники полного товарищества пользуются равными правами независимо от того, у кого из них какой вклад в копилку был внесен при учреждении товарищества. По общему правилу каждый товарищ владеет одним голосом.

Однако могут быть и исключения, когда такое положение не оговорено в учредительном договоре. Тогда решение принимается на основании голосования от количества присутствующих участников большинством голосов.

Важно! Каждый из участников полного товарищества вправе:

  • получать доход соразмерно величине учредительного взноса;
  • участвовать во всех делах товарищества, которое пользуется правами юридического лица;
  • получать подробные сведения о работе товарищества, финансовом и коммерческом результате, состоянии капитала и ведения документации;
  • получать сведения о порядке распределения прибыли, которая получена товариществом за определенный период работы;
  • претендовать на имущество, которое осталось нераспределенным в результате реорганизации товарищества;
  • выйти из состава учредителей товарищества в любое удобное время без ограничений.

Что касается ответственности, то ее несет каждый участник полного товарища независимо от величины учредительного взноса. Это означает, что любой из участников товарищества отвечает за действия другого или других участников не только вкладом, но и личным имуществом, на которое возможно обратить взыскание.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Ответственность за предпринимательскую деятельность без регистрации.

В обязанности участников полного товарищества также входит:

  • выделение определенной части полученной финансовой прибыли для увеличения размера уставного фонда;
  • при вступлении в товарищество внести не менее половины размера учредительного взноса, а остальную часть – в течение оговоренного срока. Обычно это происходит на протяжении одного года;
  • за нарушение срока внесения учредительного взноса участник выплачивает неустойку в размере 10% от суммы невнесенных средств. Кроме того, на такого участника возлагается обязанность возместить убытки, которые понесли другие участники полного товарищества, в результате деятельности с неполным учредительным (складочным) капиталом;
  • не разглашать сведения, касающиеся работы товарищества (коммерческую тайну), если этого требуют интересы;
  • принимать активное участие в деятельности товарищества;
  • воздержаться от совершения сделок, проводимых от своего имени, которые аналогичны тем, которые проводит товарищество.

Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам.

В обычном понимании в полном товариществе нет органа управления. Конкретный участник имеет такие же права, как и остальные товарищи. Действуют участники без оформления доверенности от имени товарищества.

Однако учредительным договором может быть установлена иная форма управления товариществом с заранее оговоренными ролями каждого учредителя.

Если требуется принять решение о совершении конкретной сделки, то собираются участники и принимают совместное решение, каким образом поступить.

Если товарищество практикует ведение дела конкретным участником от имени большинства, то он должен иметь доверенность, подписанную другими товарищами. Данное положение прописывается в учредительном договоре.

При необходимости отзыва доверенности и передоверия прав другому участнику требуется принятие решения на уровне участников полного товарищества с внесением изменений в учредительный договор.

Посмотрите видео. Виды юридических лиц:

Формирование уставного капитала полного товарищества производится за счет средств каждого из участников. При этом минимальный и максимальный размер законодательно не ограничен, поэтому он всецело зависит от решения самих участников полного товарищества.

Соответственно, от размера вклада конкретного участника товарищества в уставной капитал напрямую зависит объем получаемой прибыли и ответственность каждого участника.

Учите! Учредительный договор содержит полную и подробную информацию:

  • о порядке формирования уставного капитала;
  • размере взноса конкретного участника товарищества;
  • в каких случаях возможно увеличение или уменьшение уставного капитала;
  • порядок покрытия убытков за счет общих взносов.

Цифровое выражение уставного капитала имеет значение для банковских учреждений при рассмотрении вопроса о кредитовании проектов товарищества. Ориентируясь на данный показатель, банк принимает решение об обеспечении возврата выданных кредитных ресурсов.

Цели деятельности

Поскольку полное товарищество действует только в коммерческой сфере, то его цель – получение прибыли от предпринимательской деятельности. Капитал товарищества позволяет эффективнее вести бизнес, чем если им бы занимался отдельный участник.

Кроме того, со стороны бизнес-партнеров к полному товариществу больше доверия, так как участники рискуют не только взносом в уставной фонд, но и личным имуществом. При этом направления деятельности полного товарищества могут быть совершенно разнообразные.

Так, это может быть:

  • промышленное и жилищное строительство;
  • развитие новых технологий;
  • промышленный пошив одежды;
  • другие высоко прибыльные направления.

Порядок регистрации

Запомните! Для того чтобы зарегистрировать полное товарищество, потребуется подготовить определенные сведения и собрать необходимые документы, которые подтвердят:

  • полное и сокращенное название товарищества;
  • род и вид предполагаемой деятельности;
  • данные о величине уставного капитала, порядок формирования;
  • выбранная система налогообложения;
  • юридический адрес товарищества. При этом допускается регистрация по одному адресу, а нахождение офиса товарищества – по-другому. Можно использовать как собственные помещения, так и арендованные;
  • полные сведения о каждом из учредителей, а также копии необходимых документов.

За регистрацию юридического лица в форме полного товарищества придется уплатить государственную пошлину в пределах 4 тысяч рублей. Документы на регистрацию подает уполномоченное лицо товарищества, полномочия которого заверены нотариально.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Бесплатная юридическая консультация по налоговым вопросам.

Ликвидация и реорганизация

Положения статьи 61 Гражданского кодекса регулируют порядок ликвидации и реорганизации полного товарищества. Так, оно может быть ликвидировано в том случае, если состав покидают все участники, либо оно состоит из одного участника товарищества.

Если в составе товарищества остается хоть один участник, он имеет право преобразовать полное товарищество в хозяйственное общество. Это предусмотрено нормами гражданского законодательства.

При этом такую процедуру можно произвести только в течение 6 месяцев со дня выхода остальных участников из товарищества.

Следует иметь в виду, что ликвидировать полное товарищество можно в том случае, если это предусмотрено учредительным договором. В остальных случаях товарищество действует бессрочно, реорганизации и ликвидации не подлежит.

Преимущества и недостатки ПТ

Как и любой субъект предпринимательской деятельности, полное товарищество имеет свои положительные и отрицательные стороны.

Внимание! К положительным стоит отнести:

  • возможность получить дополнительные средства для ведения бизнеса, не привлекая заемных средств. При постоянном или периодическом расширении состава участников товарищество постоянно подпитывается финансовыми ресурсами;
  • полное товарищество имеет преимущество перед другими организационно-правовыми формами юридических лиц коммерческой направленности, так как со стороны потенциальных кредиторов есть уверенность в возврате выданного займа.

К недостаткам и основному риску следует отнести обязанность каждого участника товарищества в случае убытков или долгов отвечать по ним не только своим взносом в уставной фонд, но и личным имуществом, на которое по закону можно обратить взыскание.

Посмотрите видео. Уставной капитал:

Дорогие читатели нашего сайта! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн консультанта справа. Это быстро и бесплатно! Или позвоните нам по телефонам:

+7-495-899-01-60

Москва, Московская область

+7-812-389-26-12

Санкт-Петербург, Ленинградская область